Ateca también va por el pedido del 35% de aumento salarial

Los referentes gremiales de Ateca, Mario Sánchez y Jorge Molas, aseguraron que esperan el llamado a paritarias y que irán por el pedido de aumento de un 35% con cláusula gatillo.

Al respecto, Mario Sánchez aseguró: “Nosotros vamos a solicitar el 35% y la continuidad, como fue el año pasado, de la cláusula gatillo y rever, ya que consideramos que hay una diferencia, y que vamos a establecer cuando sea la reunión: que se pague lo que nosotros consideramos, porque sería una deuda ese porcentaje en el incremento del año anterior. A nosotros un 26% no nos convence. Lo que se prevé para el año que viene, de acuerdo al Indec, es un 29, 30%”.

“Ya está transcurriendo todo el mes de febrero y no fuimos convocados a una reunión paritaria que indudablemente, más allá de los aspectos salariales, tiene otros tipos de inconvenientes que vienen desde años anteriores y van surgiendo en el transcurso de estos días, como es la extensión horaria que se quiere hacer con el personal de las escuelas primarias para el cumplimiento de cinco horas en cada turno, lo que sin lugar a dudas ocasionaría un perjuicio muy grave en docentes que tienen dos cargos, porque imposibilitaría el traslado de una escuela hacia otra”, señaló Sánchez.

En esa línea, el gremialista agregó: “Indudablemente esto afecta mucho a la docencia, porque es injusto. El reglamento de escuelas comunes especifica que la duración de la jornada escolar es de 4 horas y 20 minutos”.

Por su parte, Jorge Molas manifestó: “Estamos esperando nuestro turno para sentarnos a conversar. Tengamos en cuenta también que los docentes somos muchos en la provincia, pero no por eso merecemos estar pasando la situación que estamos pasando ante la falta de convocatoria a paritarias, ante el avasallamiento de nuestros derechos permanentemente por parte del ministerio”.

 “Si bien es cierto que no hemos determinado un porcentaje en forma definitiva, calculamos que pediremos no menos del 35% de incremento salarial, luego de haber recuperado el porcentaje de pérdida del poder adquisitivo debido a la inflación el año pasado, entre el 11 y el 14%. Entonces, una vez recuperado ese poder adquisitivo, el trabajador docente necesita más o menos un 35%”, apuntó Molas.

Asimismo, el secretario dijo: “Estamos esperando que nos convoquen para que podamos acordar e iniciar el ciclo lectivo sin ningún tipo de problema. Ahora, si el ministerio sigue con la postura de no convocar, de hacer oídos sordos a los reclamos, y nos sentamos y hay un tire y afloje, esto se hará interminable y vamos a llegar a la obligación de llevar adelante medidas de acción directa. Insisto: no es nuestro ánimo, pero si nos obligan desde el ministerio, no vamos a dudar en llevar adelante medidas de fuerza”.

Reconocimiento Médico

Por otra parte, nuevamente se criticó el trabajo de Reconocimiento Médico Docente y el trato hacia los trabajadores. Al respecto, Jorge Molas expresó: “Hemos estado recibiendo reclamos de docentes, no sólo de la Capital sino también del interior, a raíz de que hacen las presentaciones que corresponden con historias clínicas y todo lo que sea necesario, información que les dan los médicos de cabecera, y van a Reconocimiento Médico y les rechazan la posibilidad de la licencia. Sobre todo a los que están en este momento con licencias pasivas les están denegando todo, no reconocen la labor que están haciendo esos colegas”.

“No nos dan explicaciones al respecto. Más allá de que las negativas, los docentes sufren muy malos tratos por parte del personal, empezando por la doctora Ominetti, directora de Reconocimiento Médico. Ese es el reclamo que estamos recibiendo de los colegas. Básicamente les pedimos que, si le corresponde al docente, le permitan la función pasiva y también que los respeten, que los traten como seres humanos, atentos a la situación que está viviendo cada uno”, apeló finalmente el secretario adjunto de Ateca.El Esquiu