Después de casi dos meses, finalmente la Comisión de empleadas de Casas Particulares arribaron a un entendimiento, aunque pesó más la voluntad del Gobierno. La suba es acumulativa y se repartirá en dos: 3,2% para septiembre, y 2,8% para octubre. En noviembre se vuelven a reunir.
A un paso de noviembre, y cuando las esperanzas parecían agotadas, la Comisión de empleadas de Casas Particulares logró sellar un entendimiento. Las partes cerraron un acuerdo de 6% (que en la práctica equivale a algunos puntos más porque la suba es acumulativa), repartida en dos: 3,2% retroactivo a septiembre y 2,8% por octubre. Ahora falta la oficialización que será publicada los próximos días en el Boletín Oficial.
Pasaron casi dos meses de intensas negociaciones y a los gremios les quedó cierto sabor amargo porque pretendían un aumento de casi el doble. Sin embargo, la comisión de Trabajo que regula la paritaria de las empleadas domésticas logró imponer su voluntad inicial que siempre fue cerrar un acuerdo del 6%. Que en la práctica es equivalente a un 6,5% aproximadamente.
Para calcular los nuevos salarios, los empleadores deberán tomar para septiembre, los sueldos de agosto; y para octubre los resultantes del mes 9. De esta forma, una empleada de la quinta categoría, la más demandada, recibirá por septiembre unos $ 83,84 la hora más, de esta forma de $ 2.620 a 2.703,84 por hora trabajada.
Para octubre habrá que agregar entonces el 2,8% restante, lo que suma unos $ 76 más, y da como resultado unos 2.780 por hora trabajada hasta noviembre, momento en el que deberá volver a reunirse.
Para los que pagan por mes, la cuenta quedará: de unos $ 10.284 más para septiembre, con lo que el salario por 30 días trabajados será de $ 331.649; y después de sumar unos $ 9.286,17 más en octubre, el sueldo quedará en $ 340.935,17 hasta que las partes se vuelvan a encontrar para negociar un nuevo ajuste.
Cuando comenzaron las negociaciones, allá por el 18 de septiembre, la propuesta de los representantes de las empleadas de Casas Particulares que pusieron sobre la mesa buscaba una recomposición de un 12% de aumento dividido en dos meses. Entre tire y afloje, llegó una segunda propuesta que rondaba el 10%, y frente a la negativa oficial que seguía inamovible en un 6%, es decir la mitad, 3% y 3% cada mes, los sindicatos volvieron a ajustan a 8% (un 4% septiembre y 4% en octubre).
Incluso, en medio del tira y afloja se barajó una posibilidad más con tal de darle punto final a la discusión: hacer que ese 8% sea decreciente, es decir un 5,25% y un 2,75%, algo parecido a la propuesta de Comercio.
Sin embargo, la propuesta oficial siempre fue un 6% de ajuste, que varió entre un 4 y un 2% primero; y en una segunda instancia se plantó en un 3 y 3%, e incluso pretendía cerrar un incremento del 2% para noviembre. En todos los casos, la respuesta de la contraparte fue no.
Empleadas domésticas: a cuánto quedan los salarios mínimos por septiembre
* Quinta categoría: con retiro, el salario mínimo de septiembre será de $ 331.645. Para aquellas que trabajan sin retiro, de $ 368.785.
* Cuarta categoría: el mínimo de este mes será de $ 368.785. Y para las "sin retiro" de $ 409.080, respectivamente.
* Tercera categoría: recibirán como mínimo $ 368.785 el mes.
* Segunda categoría: para las empleadas que trabajan y se van en el día, el mínimo será de $ 377.985.48. Y aquellas con "cama adentro" cobrarán no menos de: $ 419.131.
* Primera categoría: para las con retiro, $ 406.849,48. Sin retiro, en cambio, la cifra será de $ 451.427 el mes.
Empleadas domésticas: a cuánto queda la hora en septiembre de 2024
* Quinta categoría: cobrarán un mínimo de $ 2.703,84 la hora para las con retiro. Y para las empleadas «con cama adentro», de $ 2.916,43, sin retiro.
* Cuarta categoría, la hora para las «con retiro» es de $ 2.916,43 y de $ 3.261,12 para las «sin retiro».
* Tercera categoría: el mínimo pasa a ser de $ 2.916,43 la hora.
* Segunda categoría: deberán cobrar la hora unos $ 3.087,74, para la modalidad «con retiro» y $ 3.280 las «sin retiro».
* Primera categoría: las con retiro cobran un mínimo de $ 3.261.12 la hora en septiembre. Y para aquellas con retiro, la hora queda en $ 3.571,15.
Empleadas domésticas: a cuánto quedan los salarios mínimos por octubre
* Quinta categoría: con retiro, el salario mínimo de septiembre será de $ 340.931. Para aquellas que trabajan sin retiro, de $ 379.111.
* Cuarta categoría: el mínimo de este mes será de $ 472.045. Y para las «sin retiro» de $ 420.534, respectivamente.
* Tercera categoría: recibirán como mínimo $ 379.111 el mes.
* Segunda categoría: para las empleadas que trabajan y se van en el día, el mínimo será de $ 388.569,48. Y aquellas con "cama adentro" cobrarán no menos de $ 430.867.
* Primera categoría: para las con retiro, $ 418.241,48. Sin retiro, en cambio, la cifra será de $ 464.067 el mes.
Empleadas domésticas: a cuánto queda la hora en octubre de 2024
* Quinta categoría: cobrarán un mínimo de $ 2.779,54 la hora para las con retiro. Y para las empleadas «con cama adentro», de $ 2.998,09, sin retiro.
* Cuarta categoría: la hora para las "con retiro" es de $ 2.998,09 y de $ 3.352,43 para las «sin retiro».
* Tercera categoría: el mínimo pasa a ser de $ 2.998,09 la hora.
* Segunda categoría: deberán cobrar la hora unos $ 3.174,19, para la modalidad «con retiro» y $ 3.371,84 las «sin retiro».
* Primera categoría: las con retiro cobran un mínimo de $ 3.352,43 la hora en septiembre. Y para aquellas con retiro, la hora queda en $ 3.671,14.
0 Comentarios
El Sitio no se hace responsable de las opiniones de sus colaboradores ni de las reflejadas por sus lectores en los comentarios de noticias o artículos, correspondiendo toda responsabilidad a la persona que realiza tales comentarios o expone esas opiniones. No se permiten comentarios ofensivos o insultantes, los cuales serán bloqueados en forma automática por el sistema.